2025年护士个人综合素质测评表（李阳）
1. 上班准时性
10（从来不迟到）
8（一个月一次）
6（一个月有2次以上）
4（经常迟到）
2. 慎独精神
10（平时工作非常严谨）
8（有领导在，工作就严谨一点）
6（单独工作时较为松懈）
4（经常劝告同事工作不用那么认真）
3. 对病人服务态度
10（对病人服务态度热情）
8（对病人态度时好时坏）
6（经常对病人不耐烦）
4（经常被被病人投诉）
4. 护士职业形象
10（着装形象符合规范行为动作，体现护士职业素养）
8（偶有不符合护士行为规范的行为，譬如戴帽、口罩不规范）
6（经常不注意行为举止，有时衣领、裙子露在工作服外）
4（护士行为，经常被护士长投诉）
5. 工作主动性、参加会议、业务学习积极性
10（工作学习主动积极，经常帮助同事）
8（只完成本职工作，科室有要求才参加学习）
6（工作、学习较为拖拉）
4（经常漏执行本职工作）
6. 专业理论知识水平
10（优秀）
8（良好）
6（一般）
4（欠缺）
7. 护理技术操作水平
10（优秀）
8（良好）
6（一般）
4（欠缺）
8. 教学能力
10（优秀）
8（良好）
6（一般）
4（欠缺）
9. 团队协作精神
10（优秀）
8（良好）
6（一般）
4（欠缺）
10. 创新能力
10（优秀）
8（良好）
6（一般）
4（欠缺）
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