员工反馈信息收集

请大家真实准确反馈，不瞒报，漏报，虚假填报！！！
1. 你所在的是哪个部门
2. 你所在的团队是否存在不正当关系或有负面传言。
3. 部门内部团队氛围如何？
4. 部门内部是否存在小团体，不信任，消极抱怨等现象？
5. 对部门总监专业能力，解决问题能力、公平公正的认可度。
6. 部门总监的沟通方式是否被接受？
7. 对总经理专业能力，解决问题能力，公平公正的认可度。
8. 总经理沟通方式是否被接受
9. 公司整体跨部门协作情况如何，有无经常性摩擦，推诿或效率低下。
10. 对集团职能部门的建设性意见与需求反馈（包含但不限于：当前现状，存在的问题，优化的建议，期望达到的效果）
11. 希望综合部赋能业务部门哪些工作助力业务开展更顺畅？
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