界群建筑板块\n2025年员工满意度调查

为进一步提升公司管理水平，特组织开展2025年度员工满意度调查。本次调查旨在全面了解员工对公司管理、工作氛围、薪酬福利、职业发展等方面的真实感受与建议，为后续改进工作提供重要参考。请您花几分钟时间，真诚地填写此问卷。感谢您的参与和支持！

1、您的职务层级？
2、您在板块的工作年限？
3、请对板块以下整体情况进行满意度评价！
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 非常满意
板块企业文化氛围
板块的未来发展前景
板块的战略目标清晰度
板块的管理制度
4、请对您工作本身相关方面进行满意度评价！
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 非常满意
工作内容的挑战性
工作压力的合理性
工作的自主性
工作与生活的平衡
5、请对板块工作环境相关方面进行满意度评价！
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 非常满意
工作场所的舒适度
办公设备的完善性
工作区域的安全性
公司整体环境的整洁度
6、请对板块目前的培训及发展机会进行满意度评价！
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 非常满意
培训内容的实用性
培训机会的充足性
个人能力提升的支持
职业发展的清晰性
7、请对板块员工福利进行满意度评价！
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 非常满意
节日福利
健康体检
员工关怀
福利假期
团队建设活动
8、请对板块的薪资体系进行满意度评价！
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 非常满意
薪资水平的竞争力
薪酬的公平性
奖金补贴的合理性
社会保险的缴纳情况
9、请对您的直接上级管理能力进行满意度评价！
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 非常满意
上级的领导能力
上级的沟通能力
上级的公平公正性
上级的决策能力
上级对下属的支持与指导
10、请对团队协助及沟通方面进行满意度评价！
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 非常满意
部门内部的协助效率
跨部门直接的沟通协助
部门成员之间的信任度
部门整体凝聚力
信息共享的及时性和准确性
11、您认为您在板块是否被尊重与关怀，感觉如何?
12、过去一年中，您是否有过离职的想法?
13、您认为板块的主要优势有哪些？（可多选）
14、您认为板块有那些方面有待改进？（可多选）
请对板块的整体满意度进行打分！
不满意(0)
满意(100)
16、您对板块未来发展有任何建议或者意见，任何方面都欢迎畅所欲言。
18、关于板块团队建设活动方面有什么好的建议?请具体说明。
17、您认为板块在其他哪些方面还有改进提升空间的?请具体说明。
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